招工難確實讓一些企業出現了一定的困難，但是這在某種程度上表明我國人力資源的價值正在逐步提高。長期以來，我國依靠廉價勞動力和勞動密集型企業，生產的產品出口到世界各地，帶動了經濟發展。但這也導致我國工人工資偏低，內需嚴重不足，人民生活水平提高較慢等諸多問題。相反，目前勞動力價值的提高，也必然會拉動內部需求市場，與此同時，由于外出務工人員大多來自中西部以及偏遠農村，工資的提高，必然會對平衡中國地區性發展起到一定的作用。分析認為，"用工荒"這一現象折射出中國經濟的脈絡和走向。依靠勞動力的紅利，依靠人口紅利，本身就是不可持續的，而我國經濟增長本身就是依靠人口眾多，而且被迫接受低工資的經濟增長狀態。我們認為，隨著經濟的成長，這種模式是不可持續的。而且，這種靠低工資來維持的一個產業增長，本身是一種不均衡的經濟所造成的，它不是一個常態，只能是一個暫時存在的現象。此外，從全球角度來看，出口拉動經濟增長也是一種不均衡的增長模式，中國通過不斷的擴大貿易逆差來滿足國內需求這種模式可能不能持久了，對中國來講主要是面向國內，以國內的需求增長，特別是居民消費的增長來帶動經濟增長，這是成為一個健康的、正常的經濟體所必須走的一條路，也是一個均衡的經濟體系的必由之路。